Nos archives

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Professionnaliser la communication RH interne : sortir de l'urgence pour retrouver de l’impact en 2026

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Dans un contexte où les entreprises de La Réunion, de Mayotte et de l’Hexagone doivent attirer, fidéliser et mobi...
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Congés payés et heures supplémentaires : ce que change la Cour de cassation; septembre 2025

Congés payés et heures supplémentaires : ce que change la Cour de cassation; septembre 2025

Depuis le 10 septembre 2025, un nouvel arrêt de la Cour de cassation (Cass. soc., n°23-14.455) vient modifier en p...
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Chaleur au travail : vos nouvelles obligations depuis juillet 2025, Mon Bureau RH fait le point!

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Depuis le 1er juillet 2025, un nouveau décret impose aux employeurs des mesures renforcées pour protéger les salariés ...
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Sensibilisation à la fonction employeur : un enjeu clé pour les entreprises de La Réunion et de Mayotte

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Sensibiliser à la fonction employeur : un enjeu clé pour les entreprises de la Réunion et de Mayotte Mieux co...
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Employeurs : ce que vous devez savoir pour être en règle cet été !

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La période estivale n’est pas synonyme de pause réglementaire. Bien au contraire, plusieurs évolutions légales et obli...
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Cotisations chômage et AT/MP : ce qui change au 1er mai 2025

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Depuis le 1er mai 2025, de nouveaux taux de cotisations patronales sont entrés en vigueur. Des ajustements à ne pas n...
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Revalorisation anticipée du SMIC au 1er Novembre 2024 : Ce qu’il faut savoir pour vos obligations de paie

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Dans le cadre des récentes annonces de politique générale, le gouvernement a publié un décret officialisant la hausse ...
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Aides à l’embauche des jeunes et alternants : Nouveautés 2024-2025

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Pour favoriser l’intégration des jeunes dans le monde du travail, le gouvernement français a mis en place des aides à ...
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Temps Partiel Thérapeutique (TPT) et Déclaration Sociale Nominative (DSN) : Rappel essentiel 2024

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Temps Partiel Thérapeutique : Mise à jour 2024 Le Temps Partiel Thérapeutique (TPT) permet aux salariés de reprendre ...
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Soutien renforcé à l'apprentissage en 2024 : Nouvelles conditions pour les entreprises et les jeunes

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En 2024, le gouvernement français a ajusté les conditions de prise en charge financière des contrats d'apprentissage. ...
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Réforme 2024 des indemnités de rupture conventionnelle individuelle : Nouvelles mesures pour les employeurs

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En 2024, les nouvelles mesures modifiant les règles concernant les indemnités de rupture conventionnelle individuelle ...
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Congé de proche aidant : Découvrez toutes les nouveautés et modalités de renouvellement applicables dès janvier 2025

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À partir du 1er janvier 2025, de nouvelles mesures seront mises en place concernant le congé de proche aidant, un d...
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Violence au travail : Prévention et gestion efficace avec Mon Bureau RH

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La violence en milieu de travail, qu’elle soit physique ou psychologique, reste un enjeu crucial pour toutes les e...
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Le renouvellement d'un contrat de travail à durée déterminée (CDD) en 2024

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Le renouvellement d'un Contrat à Durée Déterminée (CDD) est un processus délicat encadré par la législation frança...
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Exonération LODEOM pour les employeurs à La Réunion en 2024, comment ça fonctionne?

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Les employeurs situés à La Réunion bénéficient de l'exonération LODEOM des cotisations patronales, un dispositif avant...
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Actualités 2024 sur les cotisations sociales à Mayotte, France

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Hausse des cotisations sociales En janvier 2024, les cotisations sociales à Mayotte connaissent une nouvelle ...
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Titre restaurant : Les règles en vigueur pour 2024

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En 2024, plusieurs ajustements concernant les titres restaurant ont été introduits pour mieux répondre aux besoins de...
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Nouveau zonage ZFRR

Nouveau zonage ZFRR "Zone France Ruralités Revitalisation" : Avantages fiscaux et sociaux pour les entreprises en 2024

Optimisez vos coûts grâce aux nouvelles Zones France Ruralités Revitalisation (ZFRR) Depuis le 1er juillet 2024, le n...
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Nouveautés sociales au 1er Juillet 2024 : Impact sur la paie et les ressources humaines

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Le 1er juillet 2024 marque une date importante pour le secteur des ressources humaines avec l'introduction de...
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Optimisez la conformité de vos paies à La Réunion en 2024 avec Mon Bureau RH

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Assurer la conformité de vos paies au sein de votre entreprise, en particulier à La Réunion, dans des villes comme Sa...
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Optimisez la conformité de vos paies en 2024 avec Mon Bureau RH en France

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Garantir la conformité de vos paies au sein de votre entreprise, notamment dans les grandes villes françaises telles q...
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Rejet sénatorial du bulletin de paie simplifié : Un coup d'arrêt aux réformes de Bruno Le Maire, 2024

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Le 24 avril 2024, Bruno Le Maire, ministre de l'Économie et des Finances, a révélé un nouveau modèle de bulletin de pa...
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Audit social : Optimisez vos obligations RH avec Mon Bureau RH en 2024

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Comprendre et maîtriser vos obligations RH avec Mon Bureau RH En tant qu'employeur, que vous soyez basé à La Ré...
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Report des congés payés non utilisés : Synthèse des règles et pratiques en 2024

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La gestion des congés payés non pris au 31 mai est un sujet récurrent pour les employeurs et salariés. En vertu de l'a...
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Découvrez les offres de Mon bureau RH : Adaptées à vos besoins en gestion de la paie et des ressources humaines

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Chez Mon bureau RH, nous comprenons que chaque entreprise a des besoins uniques en matière de gestion de la paie et ...
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Une offre RH intégrée
Optimisation de la conformité
Digitalisation d'un système de paye